تبدأ فعالية القانون وتطبيقه علي الأرض بشكل فعلي علي مواليد 1980 وما تلاها وذلك يعني أنهم سيتم تقاعدهم عند بلوغهم الخامسة والستين وذلك اعتبارا من عام 2040. هذا القرار التاريخي يشمل جميع الأشخاص الذين ولدوا في الفترة ما بين العام 1980 وحتى العام 1996.
أولئك الذين ولدوا في هذه الفترة سيكونون الأكثر استفادة من هذا التغيير الجديد في سن التقاعد
والمزايا التأمينية المتاحة لهم. إن هذا القرار الرائع يعزز مفهوم المساواة والتكافؤ بين جميع العاملين في البلاد بغض النظر عن القطاع الذي يعملون فيه.
إن هذا القرار الجديد يمثل خطوة هامة نحو تحقيق المزيد من العدالة والمساواة في العمل. فمن خلال توحيد سن التقاعد والمزايا التأمينية يمكن أن يضمن القانون أن جميع العاملين سواء كانوا في القطاع العام أو الخاص يتمتعون بنفس المزايا والحقوق. هذا هو الهدف النهائي من هذا القانون تحقيق المزيد من العدالة والمساواة لجميع العاملين في البلاد.
بالتأكيد دعنا نغوص أعمق في تفاصيل هذا القانون الجديد للتأمينات والمعاشات وكيف سيؤثر علي العاملين في القطاعين
العام والخاص.
بموجب القانون الجديد سيتم توحيد سن التقاعد للعاملين في القطاعين العام والخاص علي السواء. هذا يعني أن مواليد الفترة ما بين 1980 و سيتم تقاعدهم عند بلوغهم الخمسة والستين وذلك اعتبارا من عام 2040. وهذا التوحيد في سن التقاعد يساهم في تحقيق العدالة والمساواة بين العاملين في مختلف القطاعات.
بالإضافة إلى توحيد سن التقاعد يعد القانون الجديد بتوحيد المزايا التأمينية للعاملين في القطاعين العام والخاص. هذا يعني أن العاملين في القطاع الخاص الذين غالبا ما يكونون علي خسارة فيما يتعلق بالمزايا التأمينية مقارنة بزملائهم في القطاع العام سيحصلون الآن علي نفس المزايا التأمينية.
هذا القانون الجديد يعد بمستقبل أكثر عدالة
